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2018-11-24 03:31

  在经济日益全球化的今天,人才是企业最宝贵的资源.能否招聘到适合的人才,形成高素质的人才队伍。决定着一个企业是否能够茁壮成长。在这样一个机遇和挑战并存的时代里。中小企业尤其要重视对人才的招聘,认真对待招聘中的各个环节,提高招聘的有效性。606707唯有这样,中小企业才有机会在激烈的竞争中、发展、壮大。

  但是近几年很多企业高管都在抱怨:“虽说现在市场人才千千万,但是于我们企业而言,招人却是万万难。”

  企业花了大把资金在招聘上却找不到想要的人才,找到了人才却又留不住,其实这些问题的根源就是招聘。招到的员工不合适,人才市场招聘就会导致即使招到的人是精英也留不住的困局,快速识人辨人,才能解决招聘问题的根本。

  针对企业招聘难题,学问商学院携手人力资源管理师林海舟老师出品《招聘实战系列课程-招聘十八招》。

  林海舟老师与您分享他十年的招聘经验,针对常见的招聘难题,为你提供系统化解决方案,快速提高招聘效率,打破“企业招人万万难”局面。十二生肖买马网站中奖2018年74期开奖结果白小姐欲钱料天天中马